活動レポート2025

令和7年度（2025年）

第6回全体研修会

●テーマ「認知症の方の心に寄り添うバリデーション」

1月20日にオンラインで第6回全体研修会を開催しました。参加者からは「重ねるハザードマップなど、有用なツールをご紹介いただき、大変参考になった」、「他施設の連携についても学ぶことができた」、「BCPの見直しをしなくてはというプレッシャーだけがあったが、今回の研修を参考に職員との研修もできそう」等の感想が寄せられました。

●参加人数： 49名

第2回階層別研修会

●テーマ「現場でもできる！対話から生まれるコーチング

～「伝える」から「伝わる」へ中堅職員のための指導力向上セミナー～」

12月12日に中堅職員を対象として開催しました。参加者からは、「情報の共有の仕方など普段意識していなかったことについて学べてよかったと思う」、「コーチングの意味、共通認識の大切さ、価値観をポジティブにしていくことなど多くのことを学ぶことができた」等の感想が寄せられました。

●参加人数：22名

※当日の資料は、会員専用ページに掲載しています。

第1回階層別研修会

●テーマ「事例で学ぶ！職場を守るハラスメント防止研修

～しない・させない・放置しないために～」

12月12日に管理職を対象として開催しました。参加者からは、「具体的な事例検討があり、管理者としての取るべき行動がイメージ出来た」、「今回のハラスメント研修をきっかけに、施設での対応について再考したいと思った」等の感想が寄せられました。

●参加人数：21名

※当日の資料は、会員専用ページに掲載しています。

第5回全体研修会

●テーマ「認知症の方の心に寄り添うバリデーション」

12月7日にオンラインで第5回全体研修会を開催しました。参加者からは「感情や話の共感の話がわかりやすかった」、「バリデーションは認知症ではない方とも、お互いに気持ちの良い関係性に導いていける感じがした」、「認知症のことをもっと知りたいと思った」等の感想が寄せられました。

●参加人数： 53名

第4回全体研修会

●テーマ「感染症予防と初動対応のポイント」

11月17日に会場参加（金沢市松ヶ枝福祉館）とオンライン参加のハイブリッド形式で第4回全体研修会を開催しました。参加者からは「図説・解説が丁寧でわかりやすかった」、「自己流のやり方が感染を広げてしまうとわかり、標準予防策を心掛けて業務を行うことが大切と再認識した」等の感想が寄せられました。

●参加人数：42名

※講師の質疑応答は、会員専用ページに掲載しています。

第3回全体研修会

●テーマ「ストレスケア～仕事に活かせるポジティブ心理学～」

10月27日にオンラインで第2回全体研修会を開催しました。参加者からは「何事もポジティブに捉えようとする力が大切だと学んだ」、「ストレスと上手く付き合う方法、解消法を学べた」等の感想が寄せられました。

●参加人数：24名

※当日の資料は、会員専用ページに掲載しています。

第2回全体研修会

●テーマ「介護テクノロジー導入・活用セミナー」

10月2日に金沢福祉用具情報プラザで第2回全体研修会を開催しました。

●参加人数：

第1回全体研修会

●テーマ「高齢者虐待を防ぐには」

7月8日（火）にオンライン（Zoomミーティン）で第1回全体研修会を開催しました。参加者からは「実際の事例を交えた研修で、とても理解度が高まった」「虐待を行ったことで、自身が思っている以上に多くの人達に影響が出てしまうと感じた」等の感想が寄せられました。

●参加人数：115名

※当日の資料およびアンケート結果は、会員専用ページに掲載しています。

令和7年度「総会」

7月8日（火）にオンライン（Zoomミーティング）で令和7年度総会を開催しました。令和6年度事業報告および収支決算、令和7年度事業計画案および収支予算案等について審議し、原案通り承認されました。

●参加人数：60法人、委任状94法人、計154法人

※当日の資料および議事録は、会員専用ページに掲載しています。